coordonnateur/coordonnatrice en logistique du transport
About this job
L'entreprise Ergonofis conçoit et distribue du mobilier ergonomique haut de gamme au Canada et aux États-Unis, avec une chaîne d'approvisionnement internationale. L'entreprise reconstruit présentement l'ensemble de sa fonction logistique : environnement de démarrage où les processus sont à bâtir, et non à maintenir. Responsabilités Coordonner l'approvisionnement international auprès de fournisseurs internationaux : fret maritime et aérien, incoterms, courtage en douane à l'importation. Gérer le cycle d'expédition complet: DTC et B2B, national et transfrontalier Canada–États-Unis (LTL, fret palettisé, messagerie de dernier kilomètre) via agrégateur de transport ; optimiser coûts et délais. Produire et valider la documentation douanière à l'import et à l'export, et appliquer les structures d'importateur attitré (modèles DDP/DDU). Assurer la réception, la vérification, la gestion de l'inventaire et la préparation des commandes en entrepôt, par SKU et par gamme de produits. Superviser et encadrer le personnel d'entrepôt au fur et à mesure de la croissance de l'équipe. Opérer un chariot élévateur pour la manutention de marchandises lourdes et volumineuses. Coordonner les réapprovisionnements fournisseurs . Faire la liaison avec le service après-vente pour pièces, retours et réacheminements. Définir et documenter les procédures logistiques d'une opération en relance. Exigences Bilinguisme français-anglais, à l'oral et à l'écrit (clientèle majoritairement américaine ; fournisseurs et transporteurs à l'international). Minimum 2 ans d'expérience professionnelle pertinente en logistique. Expérience en logistique internationale (importation multi-pays, Europe et Asie) et transfrontalière Canada–États-Unis. Connaissance pratique des incoterms, du courtage en douane et de la documentation d'import/export (modèles IOR, DDP/DDU). Connaissance à jour des règles d'importation/exportation et des critères d'inclusion/exclusion CUSMA (règles d'origine, admissibilité par SKU). Connaissance des produits et de la structure SKU d'Ergonofis, un atout majeur pour la précision d'inventaire et la gestion des retours. Capacité à superviser d'autres employés (encadrement, répartition des tâches en entrepôt). Bonne forme physique ; capacité à soulever seul des charges d'environ 50 lb (23 kg). Carte de cariste valide (chariot élévateur). AEC en commerce électronique, en logistique ou en gestion, ou diplôme équivalent avec expérience pertinente en logistique, ou diplôme supérieur équivalent. Aisance avec les plateformes de commerce électronique et d'exécution de commandes et les agrégateurs de transport. Autonomie démontrée pour structurer des opérations sans procédures préétablies. Atout : connaissance du réseau de livraison white glove. ergonofis est une marque montréalaise de mobilier ergonomique premium, fondée en 2015. Propriétaire de designs et de technologies exclusives, la marque s'est bâti une réputation solide grâce à des produits en bois massif, fabriqués avec soin, et une base de dizaines de milliers de clients au Canada et aux États-Unis. ergonofis est aujourd'hui une entreprise lean et agile : une petite équipe passionnée qui gère l'ensemble des opérations — du service client à la logistique en passant par le marketing — avec une attention directe portée à chaque détail, du choix des matériaux jusqu'à l'expérience client. Nous croyons que le mobilier de bureau devrait servir la santé et la concentration des gens, pas seulement leur productivité apparente. Nos produits combinent fabrication artisanale et locale, design intemporel et fondements scientifiques solides (ergonomie, mouvement, posture). Rejoindre ergonofis, c'est intégrer une entreprise en pleine expansion, où les décisions se prennent vite, où l'impact individuel est immédiatement visible, et où chaque personne de l'équipe touche à plusieurs facettes du métier plutôt que d'être confinée à un silo. coordonnateur/coordonnatrice en logistique du transport Temps plein